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Project Manager (m/f/d)

Als Project Manager (m/f/d) ist für die Planung, Durchführung und den Abschluss von Projekten verantwortlich. Er hat die Aufgabe, das Projektteam, die Ressourcen, das Budget und den Zeitplan zu verwalten, um die Projektziele und -ergebnisse zu erreichen. Sie müssen sicherstellen, dass das Projekt fristgerecht, innerhalb des Budgets und gemäß den erforderlichen Qualitätsstandards abgeschlossen wird.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Management des Projektlebenszyklus: Management der Projektinitiierung (einschließlich Festlegung von übergeordneten Zielen und Nutzen, Auswahl von Anbietern und Entwicklung von Meilensteinplänen), Priorisierung und Genehmigung von Projekten, Bearbeitung von Projektänderungsanträgen sowie Abschluss von Projekten gemäß den IT-Governance-Prozessen.
  • Projektplanung: Entwicklung und Pflege von Projektplänen durch Definition des detaillierten Leistungsumfangs, Bewertung des technischen Umsetzungsansatzes und der Migrationsstrategie (gemeinsam mit technischen Leads und Architekten (m/w/d)), Schätzung des Umsestzungsaufwands und Entwicklung von Ressourcenplänen.
  • Projektdurchführung: Leitung von Projektteams, Überwachung von Zeitplänen und Qualitätsanforderungen während der Projektausführung (bei gleichzeitiger aktiver Steuerung von Abweichungen), Kostenkontrolle zur Sicherstellung der Finanzierbarkeit und Zielausrichtung, Risikomanagement und Erstellung von Projektberichten.
  • Technisches Liefermanagement: Sicherstellung eines umfassenden technischen Lieferansatzes, der alle Aspekte der Serviceintegration, Stilllegung von Altsystemen, Informationssicherheit und Datenschutze (einschließlich DSGVO) umfasst. Sicherstellung der Projektdurchführung gemäß dem festgelegten Ansatz.
  • Stakeholder-Management: Pflege der Beziehungen zu allen wichtigen Geschäfts- und IT-Projektbeteiligten, um eine effektive Einbindung der Stakeholder in zentrale Entscheidungsprozesse, die Bereitstellung erforderlicher Ressourcen sowie das Management von Risiken und Hindernissen sicherzustellen.
  • Lieferantenmanagement (gemeinsam mit dem Einkauf): Steuerung des Lieferantenauswahlverfahrens, Ausarbeitung kommerzieller Vereinbarungen, Verwaltung der Lieferantenleistung und Bearbeitung potentieller Leistungsdefizite sowie Unterstützung des Finanzcontrollings.
  • Demand-Management: Unterstützung bei der Identifizierung und Klassifizierung neuer Geschäftsanforderungen für IT-Initiativen. Unterstützung des konzernweiten Prozesses zur Priorisierung der Nachfrage und Kommunikation der Ergebnisse an die Geschäftsbeteiligten.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Bachelor oder Master Studium mit Schwerpunkt in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Erfahrung
  • Erfahrung mit umfangreicheren IT- Transformationsprogrammen und der Implementierung von IT-Strategien
  • Erfahrung im Energievertrieb/-handel und Verständnis der damit verbundenen Geschäftsprozesse sind von Vorteil
  • Umfassende Kenntnisse von agilen und klassischen Projektmanagementmethoden (einschließlich Scrum und PRINCE2)
  • Solides Verständnis von IT-Governance-Prozessen
  • Herrvorragende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Deutsch von Vorteil) mit der Fähigkeit, komplexe Beziehungen zu Interessengruppen zu managen und Transparenz in allen Dimensionen der Projektabwicklung zu schaffen
  • Gute Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten
  • Starke Führungs- und Teammanagementfähigkeiten

Über SEFE:

Securing Energy for Europe – ein simples Statement, mit einem ambitionierten Ziel. SEFE ist nicht nur unser Unternehmensname, sondern beschreibt alles, was uns ausmacht und antreibt. Um unsere Ambition zu verfolgen, arbeiten wir täglich daran, die Gasversorgung sicherzustellen. Aber auch darüber hinaus sehen wir uns als wichtigen Bestandteil der Europäischen Energiewende, mit dem Ziel, zu einer stabilen und nachhaltigen Zukunft beizutragen.

Als internationales Energieunternehmen sorgt SEFE für Energiesicherheit und treibt die Dekarbonisierung seiner Kunden voran. SEFE ist entlang der Energie-Wertschöpfungskette aktiv, von der Beschaffung über den Handel bis hin zu Vertrieb, Transport und Speicherung. Dank jahrzehntelanger Expertise im Energiehandel und dem kontinuierlichen Ausbau des LNG-Angebots ist SEFE mit einem jährlichen Vertriebsvolumen von 200 TWh Gas und Strom einer der wichtigsten Lieferanten von Industriekunden in Europa. SEFE beliefert über 50.000 Kunden, von kleinen Unternehmen bis hin zu Stadtwerken und multinationalen Konzernen. Durch Investitionen in saubere Energien und insbesondere in das Wasserstoff-Ökosystem leistet SEFE einen wichtigen Beitrag zur Energiewende. SEFE beschäftigt weltweit rund 2.000 Mitarbeitende und ist ein Unternehmen des Bundes.

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Energie sichern – jetzt und für die Zukunft.

Unsere Leistungen:

Wir stehen für ein inklusives Umfeld, das Vielfalt fördert und die Entwicklung von Wissen und Fähigkeiten unterstützt und wertschätzt. Positionsunabhängig bieten wir Ihnen große Gestaltungsspielräume und eine angenehme Atmosphäre, die Sie ermutigt, sich einzubringen und Neues zu denken. Darüber hinaus gibt es zahlreiche betriebliche Benefits, wie z.B.:

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Ansprechende Arbeitsumgebung in zentraler Lage
  • Teamorientiertes Umfeld, mit offener Feedbackkultur
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